求人・採用情報 RECRUIT

私たちが施工した道路や建造物は日本全国に多々あり、それらが皆インフラストラクチャーとして社会に貢献しています。
そしてそれに携わった職人たちの技術はもう芸術ですらあります。貴方も私たちと一緒に全国に作品を残しませんか？

未経験の方も、女性の方も何も心配は要りません。先輩職人たちが丁寧に指導してくれるので、未経験者の多くが2年もすれば一連の作業に必要な技術を習得します。その先は貴方のやる気次第です。(未経験者の方には、必要な道具一式を入社時に支給いたします。)

私たちの携わる仕事の多くが公共工事等のビッグプロジェクトです。そのため安全基準等も高く確保されていることで、安心して作業に集中できます。
そしてなにより「地図に残る仕事」として貴方のモチベーションをキープし、更なる技術の向上を後押ししてくれるでしょう。

各種社会保険（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）を完備しています。健康保険は東京土建国民健康保険組合に加入しており、ケガや入院をした際の補償が手厚く、結婚や子供の出生・20歳になった際には祝金の支給等もあります。
その他福利厚生として、育休制度や退職金制度があります。育休制度は男性社員も取得可能で、2024年には3名の男性社員が育休を使用しています。退職金は会社とは別で、建退共制度にも加入しています。（建退共制度に関しては”05 建退共制度とは”を確認ください）
またN-NOSE（線虫検査）を使用したがん検査を2024年度より実施しています。弊社では2年に1度実施します。併せて、従業員を被保険者とした「団体がん保障保険」にも加入し、万が一発病してしまった場合にも備えています。

建退共制度（建設業退職金共済制度）は国が運営する制度で、建設業で働いた日数に応じて掛け金を納付し、建設業をやめた際に直接労働者本人に退職金が支払われる制度となります。掛け金は会社負担となるので、労働者本人に負担はありません。2024年7月時点では、1人あたり1日320円の掛け金を納付しています。

毎年4月と9月の日曜日にバーベキュー大会、年末には忘年会を開催しています。
それぞれの行事は会社負担で行なっており、毎回約7割前後の社員が行事に参加します。
普段あまり話さない社員と親睦を深めたり、コミュニケーションを取ったり。はたまた食事を純粋に楽しむなど。
参加は各自自由となっているので、不参加でも問題ありません。自身の都合に合わせて参加を決められます。